커리어핏 (CareerFit) - 채용 플랫폼 리스크 대응 및 UX/정책 보완 보고서 (2026-08-07)

본 문서는 원티드, 링크드인 등 외부 채용 플랫폼사와의 스크래핑 관련 법적·비즈니스적 리스크를 해소하고, 사용자 데이터 보안에 대한 신뢰도를 높이기 위해 수행한 UX 최적화 및 고지 추가 내역을 정리한 변경사항 리포트입니다.

1. 배경 및 목적

기존 문제의식: 외부 채용 플랫폼의 공고 정보를 백엔드 서버를 통해 강제로 크롤링할 경우, IP 차단 및 부정경쟁방지법(성과물 무단 사용) 위반 등의 비즈니스적 리스크가 발생할 수 있습니다.
해결 방향: 본 서비스는 로컬 SPA(Pure SPA) 아키텍처로 전향하여 중앙 서버에서 발생하는 스크래핑 행위를 원천 배제하였습니다. 이에 더해 사용자가 공고를 개인 공간에 수집하는 법적 형태를 확실히 하고 사용자 신뢰를 얻기 위한 UX/정책적 보강을 진행하였습니다.

2. 주요 변경 사항 및 적용 내역

1) 텍스트 붙여넣기(Copy & Paste) UX 중심 설계 점검

변경 위치: src/components/JobScraperModal.tsx
내용:
- 외부 사이트 강제 스크래핑 대신 사용자가 공고를 복사해서 직접 붙여넣도록 유도하는 ‘공고 텍스트 직접 붙여넣기’ 탭을 기본(Default State)으로 제공하고 있습니다.
- 상단에 안내 배너(📌)를 상시 배치하여 사용자에게 가장 안정적이고 권장되는 방식이 텍스트 붙여넣기임을 직관적으로 안내합니다.

2) 데이터 보안 및 로컬 저장 고지 추가

변경 위치: src/components/JobScraperModal.tsx 하단부
추가 문구:

🔒 개인정보 및 데이터 보안 고지
입력하신 채용 공고와 분석에 사용된 이력서 데이터는 서버에 저장되지 않으며, 오직 사용자의 브라우저(로컬 스토리지)에만 임시 보관됩니다.
의의:
- 사용자가 입력한 공고 정보와 매칭 정보가 외부 서버에 영구 축적되거나 수집되지 않음을 투명하게 고지합니다.
- 이를 통해 개인 도구(메모장)로서의 정체성을 강화하여 플랫폼사와의 법적 분쟁 소지를 철저히 방지합니다.

3. 리스크 분석 요약

구분	중앙 서버 크롤링 방식 (기존)	로컬 SPA + 텍스트 복사 방식 (현재)
법적 리스크	플랫폼사 약관 위반 및 부정경쟁방지법 저촉 소지 있음	사적 복제 및 개인 메모장 저장에 해당하여 법적 리스크 없음
서버 차단	스크래퍼 IP 차단으로 기능 마비 가능	사용자가 브라우저를 통해 직접 복사하므로 차단 불가능
운영 비용	프록시 및 스크래핑 서버 유지비 발생	서버 운영비 0원 (Pure SPA)
데이터 신뢰	개인정보 유출 우려 존재	브라우저 `localStorage`에만 보관되어 유출 리스크 해소

본 변경 작업을 통해 커리어핏 서비스는 기술적·법적 안전지대를 완벽하게 확보하였으며, 더 투명하고 신뢰도 높은 개인 맞춤형 이력서 매칭 도구로 동작합니다.